Medicii rezidenți debutanți spun că se confruntă cu lipsa oportunităților de angajare și cu o planificare ineficientă a forței de muncă. Aproximativ 6.200 de membri ai sindicatului Asociației Medicale Britanice (BMA) au declarat că nu au în prezent un loc de muncă stabil.
Membrii BMA au declanșat greva, acuzând autoritățile că nu iau măsuri pentru a soluționa problema locurilor disponibile pentru medicii tineri.
„Medicii nu pot accepta o carieră nesigură într-o perioadă în care cererea de specialiști este uriașă. Este absurd ca peste 10.000 de medici să aplice pentru posturi în psihiatrie și mai puțin de 500 să fie acceptați, în timp ce pacienții așteaptă luni întregi pentru tratament”, a explicat dr. Jack Fletcher, reprezentant al BMA.
Probleme similare se înregistrează și în medicina generală, unde cinci medici concurează pentru fiecare loc de formare. În același timp, cererea pacienților pentru consultații continuă să crească.
Medicii spun că sistemul NHS are nevoie urgentă de o strategie clară pentru angajarea tinerilor specialiști. Ei avertizează că, fără o reformă a planificării resurselor umane, listele de așteptare vor continua să crească, iar pacienții vor avea de suferit.
